-
مهاراتنا
أهمية اتخاذ القرار في الحياة الشخصية والمهنية
إنه التغيير، التغيير المستمر، التغيير الحتمي، هو العامل المهيمن في المجتمع اليوم. لا يمكن اتخاذ قرار معقول بعد الآن دون…
أكمل القراءة » -
مهاراتنا
تحديث وتطوير المهارات يزيد من الفرص المهنية في المستقبل
جميع الأشخاص على اختلاف تخصصاتهم، يحتاجون إلى تحديثِ وتحسين المهارات والمعرفة التي يمتلكونها، إضافة إلى الحفاظ عليها. على سبيل المثال،…
أكمل القراءة » -
مستقبلنا
نصائح مفيدة تجعل عملية التحوُّل والتغيير أكثر سهولة
في عصرنا هذا يدركُ معظمُنا أن التغيير هو عاملٌ ثابت. كقائد عمل فإن استجابَتَك للتغيير يمكنُ أن تضعَك في حالة…
أكمل القراءة » -
مستقبلنا
القائد الإداري المتميِّز يُحْدِثُ فرقاً لدى الموظفين والمنظمة
القائد الإداري المتميِّز يُحدِث فرقاً لدى الموظفين والمنظمة، حيث يلهم الموظفين للعمل بجدية أكبر، وتحقيق أحلام أكبر، والعمل معاً لدفع…
أكمل القراءة » -
مستقبلنا
تطوير الموظفين ليصبحوا قادة المستقبل نهج استباقي وميزة تنافسية للمنظمات
لا يمكن لأصحاب الأعمال الاكتفاء بالجلوس وانتظار وصول قادة أعمال المستقبل الجدد، وقد تم تطويرهم بالكامل. يجب عليهم تحديد الموظفين…
أكمل القراءة » -
مستقبلنا
التغيير أمرٌ لا مفرَّ منه وضروري لتقدُّم واستمرار المنظمات
تخيَّلْ أنك تطرح تقنية أو نظاماً جديداً من شأنه أن يجعل المنظمة تعمل بشكل أفضل وأكثر كفاءة. إنها إدارة التغيير،…
أكمل القراءة » -
مستقبلنا
التخطيط الاستراتيجي يُعِدُّ المنظمات لمواجهة تحدِّيات المستقبل
بينما تُدركُ العديد من المنظمات أهمية وفوائد التخطيط الاستراتيجي وتنفقُ قدراً كبيراً من الوقت والمال لإعداد الخطط الإستراتيجية. إلا أنها…
أكمل القراءة » -
مهاراتنا
سمات متناقضة: “دمجها في ممارسة في حياتك اليومية تزيد إمكاناتك الإبداعية”
يسمحُ لنا امتلاك العقل الإبداعي القيام بأشياء جديدة ورائعة وإشراك أنفسنا بطريقة تقرِّبُنا خطوة واحدة من الوصول إلى إمكاناتنا الكاملة.…
أكمل القراءة » -
مستقبلنا
التفكير المستقبلي: عقلٌ مُبتَكِرٌ لمستقبلٍ مُبْتَكَر
الابتكار يتطلب التفكير المستقبلي، علماً أن المبتكرون الناجحون يحاولون تطوير مهاراتهم المستقبلية لتصوُّرِ سيناريوهات ممكنة ومعقولة لعقود قادمة. منذ فترة…
أكمل القراءة » -
إدارة الموارد البشرية
خطة تطوير الموظفين تعزِّز الرضا والولاء الوظيفي وتحقق النجاح للمنظمة
توفرُ خطة التطوير الوظيفي المدروسة جيداً، لموظفيك فرصاً وتوجيهاً واضحاً حول كيفية زيادة مهاراتهم والارتقاء بوظائفهم. ومع مجموعة مهارات أكثر،…
أكمل القراءة »