مهارات التعامل مع الآخرين
-
اتخاذ القرار الاستراتيجي يساعد المنظمات لتكون استباقية
اتخاذ القرار الاستراتيجي هو مهارة أساسية للقيادة الفعَّالة. كذلك تؤثر نتيجة اختيارات القائد بشكل كبير على الموظفين والعملاء والسوق وفي…
أكمل القراءة » -
مهارات الادارة الإستراتيجية تساعدك في اتخاذ قرارات أكثر ذكاءً
أصبحت الإدارة الإستراتيجية على نحو متزايد مهمة في عالم الأعمال والبيئة غير المؤكدة والعالم سريع التغيُّر الذي نعيش ونعمل فيه.…
أكمل القراءة » -
القائد الناجح يعزز ثقافة حل المشكلات في المؤسسات
المشكلة الأكثر أهمية التي نواجهها اليوم هي أن غالبية الأشخاص يطرحون المشاكل، لكن ما نادراً ما يقدمونه هو حل واضح…
أكمل القراءة » -
عقلية حل المشكلات هي حجر الزاوية في ريادة الأعمال
ريادة الأعمال ليست مهنة سهلة أو بسيطة، ولكن كما هو الحال في أي مجال، هناك مبادئ أساسية تحكم النجاح. إذا…
أكمل القراءة » -
امتلاك الموظفين مهارات متطورة في حل المشكلات هو ميزة تنافسية للمؤسسة
بصفتك رائد أعمال، فأنت صاحب الرؤية والقائد لمؤسستك، لكن موظفيك هم الذين سيقودون عملك إلى النجاح. إنهم ينفذون رؤيتك، ويعملون…
أكمل القراءة » -
مبادئ مهمة تساعد القادة في اتخاذ القرارات الصحيحة في الحياة المهنية
يتخذ المديرون وقادة الفرق وموظفيهم القرارات باستمرار كل يوم. العديد من هذه القرارات، بالطبع، ليست أكثر من ردود تلقائية على…
أكمل القراءة » -
كيف تُعزِّز ثقافة اتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات في مكان العمل
في يومنا هذا، تحتاج المنظمات إلى جعل عملية صنع القرار التي تعتمد على البيانات هي المعيار. من الناحية الأساسية، هذا…
أكمل القراءة » -
استخدام تحليلات الموارد البشرية الفعَّال يساعد القادة في اتخاذ قرارات مستنيرة
تقليديًا، كانت إدارة الموارد البشرية تعتمد دائمًا على الاتجاهات أو التحيزات أو الإصلاحات المؤقتة. سيكون هناك بشكل عام عدم اتساق…
أكمل القراءة » -
اكتشفْ مهارات الذكاء العاطفي في عملية التوظيف لتُنافسْ في المستقبل
في بيئة اليوم، تبحث إدارة الموارد البشرية عن خصائص ومهارات معينة في المرشحين أثناء عملية التوظيف. مثل الخبرات السابقة أو المهارات…
أكمل القراءة » -
الذكاء العاطفي ضرورة تطويرية في مكان العمل
تبنِّي الفروق الدقيقة في المشاعر الإنسانية في مكان العمل يمكن أن يكون له فوائد عملية، مثل تحسين التعاون بين الموظفين…
أكمل القراءة »